Se inició en la Universidad de  Concepción el proceso de difusión y sensibilización del Protocolo Riesgos Psicosociales Laborales, cuyo objetivo principal es identificar la presencia y el nivel de exposición de todos los trabajadores y trabajadoras a los riesgos psicosociales.
La forma de medir estos riesgos psicosociales es mediante el Cuestionario SUSESO/ISTAS 21 que se aplica en empresas y e instituciones.

 Más información en http://dirper.udec.cl/?q=node/745